VIRIT » E-LEARNING
Willkommen auf der E-learning Plattform “Virtual Reality Job-Bewerbungstraining für den Schulunterricht”.
Diese E-Learning-Plattform besteht aus:
- Einem Handbuch über aktuelle Trends bei der Durchführung von Bewerbungsgesprächen, Jobanforderungen und gefragten Fähigkeiten
- Fünf 360° -Videos zur Vorbereitung und eine Schulung für ein Vorstellungsgespräch
- Lerneinheiten zu kompetenzbasierten Interviewfragen und Strategien zur erfolgreichen Durchführung eines Bewerbungsgesprächs
- Ein digitales Training zum Bewerbungstraining, zu kompetenzbasierten Interviewfragen und zum Einsatz von VR-Technologie
Dieser Leitfaden gibt einen Überblick über aktuelle Trends bei Bewerbungsgesprächen (traditionell und digital) und Soft Skills, die bei Arbeitgebern gefragt sind.
Klicke auf das Dokument, um auf den Leitfaden zuzugreifen.
Dieser Abschnitt enthält fünf 360˚-Videos, um sich auf ein Vorstellungsgespräch vorzubereiten und es zu erleben.
Dun kannst die Videos entweder in 360° auf YouTube oder mittels Virtual Reality Brillen anschauen.
Video 1:
Erscheinungsbild und Vorbereitung
Video 2:
Vorbereitung und professionelles Verhalten
Video 3:
Ein guter Start
Video 4:
Während des Bewerbungsgespräches
Video 5:
Ende des Vorstellungsgesprächs und Nachbereitung
Animationsvideo als Zusammenfassung
Dieser Abschnitt enthält Hinweise für Lehrende mit methodischen Anleitungen für Aktivitäten im Unterricht zur Vorbereitung auf ein Vorstellungsgespräch.
Dieser Bereich beinhaltet ein digitales Training inklusive Bewerbungstraining, kompetenzbasierte Fragen und die Anwendung der VR-Technologie.
Klicken Sie in der folgenden Modulübersicht auf die Learning Nuggets, um mehr zu erfahren:
Modul 1:
Digitale Fortbildung für Lehrkräfte zum Thema Bewerbungstraining
Das VIRIT-Projekt wurde vom ERASMUS+ -PROGRAMM der Europäischen Union mitfinanziert und lief von November 2020 bis Oktober 2022. Die Verantwortung für den Inhalt dieser Webseite und des Projekts liegt allein bei den Autoren. Die Europäische Kommission haftet nicht für die weitere Verwendung der darin enthaltenen Angaben.